崗位職責：
1.組織進行合同文件及施工圖設計文件審核，領會設計意圖，復核工程數量； 2.組織施工組織設計、專項施工方案、一般施工方案、采購技術方案、投訴及事故處理技術方案、環(huán)境保護方案及“四新技術”方案編制和審核； 3.組織設計優(yōu)化和設計變更工作，負責一級技術交底，組織二級施工技術交底，參與設計交底及圖紙會審； 4.負責解決項目施工過程中一般技術問題，及時向上級技術管理部門報告較大及以上技術問題； 5.負責技術、質量、測量和試驗檢測的管理工作； 6.組織交（竣）工技術文件的編制、收集、整理與歸檔工作，參加交（竣）工驗收； 7.組織編寫項目施工技術總結，組織開展項目技術交流、技術培訓和創(chuàng)新活動。
任職資格：
1.本科及以上學歷，土木工程相關專業(yè)，年齡35周歲以下；
2.具有獨立負責2個以上的房建項目技術管理經驗；
3.持有高級工程師職稱及相應的安全管理證書，有一級建造師證書優(yōu)先；
4.具有較強的專業(yè)能力、系統(tǒng)分析能力和溝通協(xié)調能力；
5.認同中交二航局企業(yè)文化，責任心強、嚴謹細致。
薪酬待遇：
年薪25萬起，五險二金、年休假、員工體檢等
1.組織進行合同文件及施工圖設計文件審核，領會設計意圖，復核工程數量； 2.組織施工組織設計、專項施工方案、一般施工方案、采購技術方案、投訴及事故處理技術方案、環(huán)境保護方案及“四新技術”方案編制和審核； 3.組織設計優(yōu)化和設計變更工作，負責一級技術交底，組織二級施工技術交底，參與設計交底及圖紙會審； 4.負責解決項目施工過程中一般技術問題，及時向上級技術管理部門報告較大及以上技術問題； 5.負責技術、質量、測量和試驗檢測的管理工作； 6.組織交（竣）工技術文件的編制、收集、整理與歸檔工作，參加交（竣）工驗收； 7.組織編寫項目施工技術總結，組織開展項目技術交流、技術培訓和創(chuàng)新活動。
任職資格：
1.本科及以上學歷，土木工程相關專業(yè)，年齡35周歲以下；
2.具有獨立負責2個以上的房建項目技術管理經驗；
3.持有高級工程師職稱及相應的安全管理證書，有一級建造師證書優(yōu)先；
4.具有較強的專業(yè)能力、系統(tǒng)分析能力和溝通協(xié)調能力；
5.認同中交二航局企業(yè)文化，責任心強、嚴謹細致。
薪酬待遇：
年薪25萬起，五險二金、年休假、員工體檢等
職位類別： 總工程師/副總工程
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全選
申請職位
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18W/年申請職位主要職責： 1.組織進行合同文件及施工圖設計文件審核，領會設計意圖，復核工程數量； 2.做好施工組織設計、專項施工方案、一般施工方案、采購技術方案、投訴及事故處理技..
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15-20K/月申請職位崗位職責: 1.選取人員組建項目部，搭建項目部管理框架及制度，明確各部門及各崗位職責及權限， 2.組織審核設計圖紙、合同及相關技術和商務文件根據項目及公司具體現狀擬定項目成本、進度、安全、質..
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20-35W/年申請職位任職資格： 1.40周歲以下，本科及以上學歷，工程類相關專業(yè)，中級及以上職稱，持有公路或鐵路相關工程師證。 2.具有8年以上項目施工技術管理工作經驗，參與過大型綜合公建項目的施工并擔任技術負責..
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15-30K/月申請職位崗位職責： 1、嚴格落實“一崗雙責”。 2、負責項目技術方案的編制工作；參與編制項目管理策劃書。 3、負責項目部一級交底工作。 4、組織施工現場的測量和檢驗工作。 5、協(xié)助項目經理對進度控制..
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30-50W/年申請職位1.全面履行項目技術管理職責，是技術管理第一責任人，對工程質量負技術管理責任； 2.執(zhí)行項目合同文件中建設單位制定的技術標準、技術規(guī)范及監(jiān)理規(guī)程等文件； 3.主持項目的技術管理工作，主持制定項..
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40W以上/年申請職位崗位職責： 1、負責編制施工工藝、施工方案和各項專項方案，并指導現場技術人員實施； 2、負責施工過程質量、進度、成本和安全管理工作； 3、解決施工中的技術問題； 4、主持工程的中間驗收..
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15-18K/月申請職位阿爾及利亞房建項目（需要長期駐外工作） 1.學歷：統(tǒng)招本科及以上； 2.專業(yè)：工民建、土木工程、工程管理； 3.曾任房建項目經理或副經理職位，具有安全工程師任職 資格； 4.具有中級以上職稱..
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5-9K/月申請職位建筑類，結構類，土木工程類，給排水類中級以上職稱。
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13-16K/月申請職位大專以上學歷，中級職稱以上 職責要求： 1、負責項目現場安全管理，為項目安全、質量、進度、成本第一責任人。 2、負責熟悉建設結構特征與關鍵部位，掌握施工現場的周圍環(huán)境、社會及技術經濟條..
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17-25W/年申請職位項目總工：通信、信號、機電、機電、四電、市政房建等專業(yè)項目總工 任職要求： 1、熟悉相關政策法規(guī)、本專業(yè)相關技術標準規(guī)定；熟悉工程項目技術管理過程，精通技術管理工作；具有較強的溝通協(xié)調能..
